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招賢納士 | |
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裝卸搬運工一、崗位職責： 1、負責貨物出、入庫的裝卸和搬運工作； 2、負責入庫貨物的擺放，做到合理、整齊； 3、負責協助送貨人員提貨作業。
二、任職資格： 1、男性年齡18-55歲,身體健康,吃苦耐勞,有責任心,無犯罪前科。當兵退伍優先錄用。 2、學歷要求不限。 3、身體健康，吃苦耐勞，服務管理。 4、熟悉貨運的出入庫作業。 5、1年以上的裝卸貨經驗者優先。
三、公司待遇：雙休、高溫補貼、五險、包吃、年底雙薪、飯補、加班補助。工資面議 -
貨車駕駛員一、崗位職責： 1、完成公司貨物運輸工作； 2、負責完成與客戶各項交接手續； 3、小額款項結算工作； 2、按時、按質、按量完成上級下達的任務；
二、任職資格： 1、男性年齡18-55歲,身體健康,吃苦耐勞,有責任心,無犯罪前科； 2、具有普通貨物運輸資格2年以上或具有危險貨物運輸駕駛員資質； 3、具有相關工作經驗3年以上； 4、具有物流、運輸企業相關工作經驗； 5、無重大違章記錄，無交通事故記錄； 6、為人穩重；具有良好的職業形象和職業素養；無不良嗜好。
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財務會計一、崗位職責： 1：審核原始憑證及相應付款的審批； 2：會計憑證的編制； 3：財務報表的出具； 4：每月核對單位往來、庫存數據、月末攤銷（房租/物業等），月末計提（工資/管理費/稅金等）； 5：每月核對銀行存款確認賬實相符并編制銀行余額調節表； 6：電子回單的整理及回單插入相應的憑證及憑證的整理； 7：月末調撥單的整理及成本的賬務處理； 8：前期賬務處理及統計； 9：完成領導安排的其他事項。
二、任職資格： 1、會計、財務等相關專業大專以上學歷，有會計從業資格證書；
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網絡推廣運營一、崗位職責： 1、熟悉競價的原理、后臺及工作方式，精通賬戶結構優化、關鍵詞選擇、關鍵詞創意撰寫、關鍵詞排名監控； 2、能總結競價排名規律，對競價關鍵詞進行整理和數據分析，能有效的對其進行評估； 3、負責百度競價賬戶的添加關鍵字及創意、調價工作； 4、根據競爭對手情況，分析關鍵詞，統計每日的消費、流量，優選關鍵詞； 5、根據運營要求，靈活控制推廣力度和資金投入，提高投資回報率。
二、任職要求： 1、計算機、信息技術類專業，大專以上學歷； 2、熟練使用搜索引擎至少一年，熟練使用百度競價后臺；
三、公司待遇：雙休、高溫補貼、五險、包吃、年底雙薪、飯補、加班補助。工資面議
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鏟車、叉車駕駛員一、崗位職責： 1、熟練駕駛鏟車或叉車，熟悉鏟車或叉車的日常維護和保養； 2、按時、按質、按量完成上級下達的任務； 3、按照公司的鏟車或叉車管理規定，具備良好的安全工作意識，進行安全作業； 4、嚴格執行鏟車或叉車安全操作規程，及有關于鏟車或叉車管理的相關規定； 5、負責倉庫貨物的裝、卸和倉庫的貨品的整理工作，結合倉庫入庫、出庫及倉儲管理需要，在倉管員的指揮下，將指定成品叉至指定地點；
二、任職資格： 1、年齡18-45歲，2年以上實際駕駛經驗，駕駛技術嫻熟； 2、懂商務接待禮儀，具有一定的服務意識； 3、為人踏實、老實忠厚，保密意識強、責任心強，能適應加班；
三、公司待遇：雙休、高溫補貼、五險一金、包吃、年底雙薪、飯補、加班補助。工資面議 -
倉庫管理員一、崗位職責： 1、負責所有貨品的出入庫管理及登記，會電腦進貨存銷做帳； 2、負責定期進行倉庫的清點、盤存； 3、按照先進先出的原則進行貨品的發放，保證貨品的質量； 4、上級交辦的其它工作。
二、任職資格： 1、熟練掌握出入庫作業及庫房管理的方法、規范及操作程序； 2、熟悉倉庫管理制度及相關管理流程； 3、年齡45歲以內， 懂電腦操作，能吃苦耐勞，適應加班。 4、三十歲以上，男女不限。
三、公司待遇：雙休、高溫補貼、五險一金、包吃、年底雙薪、飯補、加班補助。工資面議
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市場營銷專員一、崗位職責： 1.通過電話；微信邀約等方式開發新客戶；維護老客戶； 2.負責客戶接待、咨詢、簽署協議、付費等一系列銷售工作； 3.建立客戶資料卡及電子檔案，完成相關銷售報表； 4.跟蹤客戶，保證服務質量； 5.參加公司召開的銷售會議或組織的培訓。
二、任職資格： 1、心理、教育、營銷相關專業。 2、適應出差 3、溝通能力強，能吃苦 4、形象好，執行力強
三、公司待遇：雙休、高溫補貼、五險一金、包吃、年底雙薪、飯補、加班補助。工資面議